V dôsledku horúcich teplôt sa mení naše správanie

Podľa štúdie uverejnenej vo vedeckom žurnále European Journal of Social Psychology ( Európsky časopis o sociálnej psychológii) sú ľudia, ktorí sa nachádzajú v nepríjemne teplom prostredí, menej ochotní podať pomocnú ruku.

Predošlé štúdie dokázali, že horúce teploty počas dňa môžu vyvolať pocit nedotknuteľnosti až nepriateľskosti voči blízkym. Až dnes sa však podarilo dokázať spojenie medzi teplotou okolitého prostredia a naším prosociálnym cítením (teda ochotou pomôcť).

Odborníci v štúdii prišli na to, že predavači z maloobchodov boli až o 50% menej náklonní správať sa prosociálne (napríklad pomôcť zákazníkom s výberom, počúvať ich požiadavky a aktívne sa angažovať) keď pracovali v nepríjemne horúcom prostredí.

Podľa vedcov teda teplé a dusné prostredie zvyšuje riziko omdletia a znižuje pozitívnu náladu. Toto zistenie má ľuďom pomôcť chápať sa navzájom a predchádzať podobným náladám.

„Hoci počasiu rozkázať nedokážeme, môžeme aspoň prispôsobiť teplotu prostredia, v ktorom ľudia pracujú.“

Vedúca autorka článku, Liuba Belkin, si myslí, že výsledky štúdie by mali zužitkovať predovšetkým majitelia veľkých korporácií a výrobných tovární.

„Pokiaľ chcú manažéri povzbudiť prosociálne správanie personálu, mali by sa snažiť minimalizovať pracovný stres a vytvoriť zamestnancom príjemné pracovné prostredie.“