Slováci dostávajú košom, firmy radšej dávajú šancu Bulharom
- 8:11 24.05.2015
- BRATISLAVA
Napriek vysokej miere evidovanej nezamestnanosti, firmy na Slovensku majú problém nájsť dostatok ľudí na voľné pozície. Tvrdí to personálno-poradenská spoločnosť McRoy Slovakia. Ako uviedol hiring manager firmy Branislav Holík, Slovensko sa opäť dostalo do situácie, aká u nás panovala pred vypuknutím ekonomickej krízy v roku 2008.
Fico sa chválil nezamestnanosťou, sľubuje ešte nižšie čísla
"Napriek tomu, že bez práce je takmer 360-tisíc ľudí, zamestnávatelia majú čoraz väčší problém nájsť na trhu vhodných kandidátov. Evidujeme preto rastúci dopyt po pracovníkoch zo zahraničia, najmä po Bulharoch a Rumunoch. Medziročne tento dopyt vzrástol až o 25 percent," skonštatoval Holík.
Najväčší záujem je o zváračov a operátorov výroby
Najväčší záujem o obsadzovanie voľných pozícii pracovníkmi zo zahraničia majú podľa McRoy firmy pri profesiách ako sú operátori výroby, zvárači, obrábači kovov či montážni pracovníci.
"Keďže nábor zamestnancov z krajín mimo Európskej únie, ako napríklad z Ukrajiny, je pre slovenskú legislatívu veľmi zložitý, personálna agentúra sa snaží hľadať vhodných ľudí predovšetkým v Bulharsku a Rumunsku.Tu dokážeme využiť fakt, že slovenský pracovný trh je pre ľudí z týchto krajín otvorený," vysvetľuje Holík.
Obsadzovať všetky voľné pozície Slovákmi je podľa McRoy dnes takmer nemožné. Dôvodom je nielen nízka mobilita pracovnej sily, ale aj zlá štruktúra nezamestnaných. Z takmer 360-tisíc evidovaných nezamestnaných na Slovensku nemá vyše 220-tisíc uvedenú ani kvalifikáciu, keďže pred zaradením do evidencie nikde nepracovali. Ďalších takmer 40-tisíc nezamestnaných bolo pred ich zaradením do evidencie pomocnými alebo nekvalifikovanými pracovníkmi.
Nájsť vhodného zamestnanca je problém
"Ak si to skombinujeme s tým, že vyše 100-tisíc nezamestnaných ukončilo maximálne základnú školu a takmer 200-tisíc nezamestnaných je bez práce minimálne rok a strácajú tak pracovné návyky, zistíme, že nájsť vhodného kvalifikovaného zamestnanca je dnes už skutočne problém," skonštatoval Holík. McRoy Slovakia pritom očakáva, že dopyt po pracovníkoch z Bulharska a Rumunska bude kontinuálne rásť.
Nezamestnanosť na Slovensku v apríli tohto roka klesla na úroveň 11,68 percenta. Medzimesačne, v porovnaní s marcom 2015, poklesla miera evidovanej nezamestnanosti v apríli o 0,38 percentuálneho bodu a medziročne o 1,28 percentuálneho bodu. Stav disponibilných uchádzačov o zamestnanie dosiahol minulý mesiac 315 090 osôb. Medzimesačne klesol o viac ako 10 tisíc osôb, medziročne o 34,7 tis. osôb.
Ku koncu apríla na úradoch práce evidovali 16 646 voľných pracovných miest. V medzimesačnom porovnaní to predstavovalo nárast o 1219 miest. Najviac ich zaznamenal Bratislavský kraj s 20,3-percentným podielom a najmenej miest bolo v Košickom kraji s podielom 8,9 percenta.
Jerome Powell: Fed sa nechystá zvýšiť úrokové sadzby
Inflácia v USA zostáva vysoká a americká centrálna banka ešte počká, kým začne znižovať úrokové sadzby, uviedol jej šéf Jerome Powell.
Prezidentka: Všetci by mali mať príležitosti nájsť si pracovné uplatnenie
Všetci by mali mať skutočné príležitosti nájsť si pracovné uplatnenie a dokázať sa postarať o seba a svoje rodiny.
FinStat: Tržby firiem vlani rástli, ale zisk sa prepadol o vyše desatinu
Spoločnostiam vlani medziročne narástli tržby o 2,1 % a klesli náklady na spotrebovaný tvar a energie.
Hernández de Cos: ECB začne redukovať sadzby, ak inflácia pôjde podľa odhadov
Európska centrálna banka by mala začať so znižovaním úrokových sadzieb v júni v prípade, že inflácia bude pokračovať v spomaľovaní podľa očakávaní.
Sezónne autobusy do Chorvátska začnú jazdiť už od polovice mája
Sezónne autobusy do Chorvátska začnú jazdiť od polovice mája. Dopravca FlixBus spustí od 16. mája linku zo Žiliny cez Bratislavu do chorvátskej Puly.