Nový zákon má zamedziť výmene ľudí, ak sa zmení politická garnitúra
Tých vedúcich zamestnancov, ktorí boli prijatí do funkcie na základe výberového konania, bude podľa úradu vlády možné odvolať len z dôvodov, ktoré stanovuje zákon.
"Jedným z nástrojov na eliminovanie prepúšťania štátnych zamestnancov v dôsledku politických zmien je zrušenie možnosti odvolania bez uvedenia dôvodu tých vedúcich zamestnancov, ktorí boli prijatí do funkcie na základe výberového konania. Odvolať ich bude možné len z dôvodov stanovených zákonom," reagovali z Úradu vlády.
Poslanec Beblavý sa na stredajšej tlačovej konferencii vyjadril k viacerým zákonom, ktoré prijala vláda. V prípade návrhu zákona o štátnej službe uviedol, že vláda ním ide predstierať depolitizáciu štátnej služby a že v skutočnosti prináša iba kozmetické úpravy, ktoré nič nezmenia. Zákon podľa neho vytvorí Radu pre štátnu službu, ktorej však nedá žiadne reálne kompetencie. Zároveň sa ním podľa Beblavého zavádza systém hodnotenia, podľa ktorého by malo byť možné prepustiť úradníka, ak nebude dosahovať výkon.
"Zavádza však také nízke hranice tohto hodnotenia, že aj úradník, ktorý podľa hodnotenia nebude mať žiaden výkon a ani odborné znalosti, stále nemôže byť prepustený, ak má určité všeobecné znalosti a zúčastnil sa na nejakom vzdelávaní. To znamená, že prepustiť bude možné len niekoho, kto asi do práce ani nepríde," kritizoval v stredu Beblavý. Toto je podľa neho reforma podľa vzoru Grécka.
Podľa Úradu vlády však nie je pravda, že novozriadená Rada pre štátnu službu nebude mať žiadne kompetencie. "Naopak, práve ona môže zabezpečiť zvýšenú ochranu štátneho zamestnanca nezávislým orgánom, a to napríklad vybavovaním podnetov o porušení princípov štátnej služby, prešetrovaním výpovede niektorých štátnych zamestnancov a podobne, čo tiež napomôže odpolitizovaniu štátnej služby," zdôraznil ÚV SR.
Zákon podľa úradu ako posilnenie princípu profesionality štátnych zamestnancov prináša inštitút ich pravidelného hodnotenia vedúcim zamestnancom alebo komisiou na základe jasných kritérií. V služobnom hodnotení môže hodnotený štátny zamestnanec dosiahnuť príslušný počet bodov za odborné vedomosti, výkonnosť, schopnosti a kompetencie, prístup k osobnému rozvoju a prístup ku vzdelávaniu.
"V prípade, že zamestnanec opakovane dosiahne neuspokojivé výsledky, môže s ním zamestnávateľ štátnozamestnanecký pomer skončiť," dodali z úradu. Vedúceho zamestnanca možno podľa ÚV SR odvolať z funkcie, ak dosiahne uspokojivé výsledky a ak dosiahne neuspokojivé výsledky, môže s ním byť skončený aj štátnozamestnanecký pomer. "Hranice hodnotenia nie sú nastavené nízko a už vôbec nesúvisia s príchodom do práce, ako ironizuje pán poslanec Beblavý," doplnil úrad.
K dôvodom prípravy nového zákona o štátnej službe Úrad vlády uvádza, že nutnosť zmeny bola podmienená viacerými faktormi. Jedným z nich bolo splnenie predbežných podmienok vyplývajúcich z európskej legislatívy. Avšak zároveň to bolo podľa úradu uvedomenie si potreby inovovať systém riadenia ľudských zdrojov v štátnej službe, zabezpečenie zodpovedného a efektívneho plnenia funkcií štátu pre napĺňanie potrieb občanov a tiež nastavenie štandardov pre všetky oblasti štátnej služby či vytvorenie mechanizmov centrálnej koordinácie a plánovania.
Žiga vyzval na nastolenie nového dialógu bez urážok, parlament odsúdil útok na Fica
Peter Žiga apeloval na zastavenie šírenia nenávisti.
Polícia pátra po 16-ročnom Milanovi, v tomto meste sa zrejme zdržiava
Polícia má informáciu o pravdepodobnom mieste, kde sa zdržiava nezvestný mladík.
Zdravotný stav Roberta Fica: Premiér podstúpil CT vyšetrenie
Premiér naďalej ostáva v opatere lekárov.
Muža zo Senca kontaktovali cez Whatsapp, takto prišiel o 30.000 eur
Prípadom sa zaoberajú policajti Okresného riaditeľstva Policajného zboru v Senci.
Akcia Klient: Zadržali štyroch policajtov a troch civilov
Policajti Úradu inšpekčnej služby v utorok od rána vykonávajú policajnú akciu s názvom Klient.